Недвижимость 
Гостиницы | Усадьбы | Бани 
Кафе и рестораны 
Продукты 
Строительство и ремонт 
Для дома и офиса 
Техника и электроника 
Одежда, обувь, аксессуары 
Сад | Огород 
Зоомир 
Красота 
Спорт и фитнес 
Авто и транспорт 
Отдых и развлечения 
Услуги 
Украшения/ Цветы/ Подарки 
Товары для детей 
Образование 
Связь 
Медицина 
Финансы и право 
Ритуальные услуги 
В Министерстве труда и социальной защиты рассказали, как работнику пройти диспансеризацию, пишет Myfin.by.
Фото из открытых источников, используется в качестве иллюстрации
Порядок действий
Сначала работнику нужно согласовать с нанимателем определенный рабочий день или дни, когда тот будет проходить диспансеризацию.
Работник пишет заявление, и на его основании наниматель издает приказ об освобождении от работы для прохождения обследования.
Если в трудовом договоре это прописано, работник должен будет предоставить нанимателю выписку из медицинских документов по результатам диспансеризации.
Средняя зарплата сохраняется
Трудовой кодекс Беларуси гарантирует сохранение среднего заработка при освобождении от работы для прохождения диспансеризации.
Сколько дней выделят
Количество дней для прохождения диспансеризации зависит от возраста работника:
- один день раз в 3 года будет предоставляться работникам в возрасте до 40 лет;
- работники, достигшие 40 лет, будут освобождаться от работы на один день ежегодно;
- за 5 лет до достижения пенсионного возраста и далее работникам предоставляется освобождение от работы на два дня каждый год.
